Tillväxt istället för byråkrati: Entreprenörer kräver tydliga regler i Österrike!
Österrikes ekonomi lider av byråkrati. 88% av företagen kräver mindre reglering för att stärka konkurrenskraften.

Tillväxt istället för byråkrati: Entreprenörer kräver tydliga regler i Österrike!
Trycket på inhemska företag växer: Enligt en nuvarande undersökning känner 59 % av österrikiska företag och till och med 72 % av små och medelstora företag (små och medelstora företag) belastade av ökad byråkrati. Affärsrådet vars, eftersom denna ytterligare ansträngning är i direkt motsägelse till konkurrenskraft som är avgörande för många företag. ORF Salzburg rapporterar om en överväldigande majoritet av 88 % av företagen som kräver mindre byråkrati för att lyckas i den inhemska ekonomin.
Den europeiska nivån stör också. Europeiska kommissionen rekommenderade Österrike till juni 2025 för att minska administrativa ansträngningar, särskilt för små och medelstora företag. Denna åtgärd är avsedd att avvärja en mörk utveckling: för mycket byråkrati kan kosta många företag att överleva.
Byråkrati minskning som nyckeln till konkurrenskraft
Österrikes handelskammare (WKÖ) fortsätter med tydliga krav. Deras mål är att föra företag ur byråkratin och ge dem mer utrymme för manöver. Principen "mindre är mer" bör bli en leitmotif. Lagar bör endast utfärdas om detta faktiskt är nödvändigt. "Varje euro som sparas för informationsförpliktelser ökar BNP med 1,62 euro," säger en studie av Ecoaustria.
Dessutom måste den så kallade "en gång endast" -principen implementeras, vilket föreskriver att företagsdata endast behöver rapporteras till administrationen en gång. Överfyllning av EU: s riktlinjer, kända som "guldplätering", diskuteras också, eftersom de kan ha inhemsk överreglering och kan skada konkurrenskraften väsentligt. WKÖ kräver också en översyn av befintliga juridiska bestämmelser för att minska onödiga byråkratiska hinder.
Ombyggnad av den administrativa lagen
En annan viktig punkt är principen om "rådgivning istället för straff", som ska genomföras i administrativ lag. "Oproportionerliga straff måste undvikas," betonar WKÖ och kräver en avskaffande av kumuleringsprincipen i administrativ straffrätt. Vägen till ett mer effektivt och rättvisare ekonomiskt klimat leder också till en omjustering när det gäller att hantera förordningar.
Behovet av dessa reformer blir tydligare varje dag, men frågan kvarstår: I vilken utsträckning kommer det politiska beslutet att vara redo att vidta motsvarande steg? En minskning av byråkratin kunde inte bara gynna företag utan också stärka hela ekonomin i Österrike - tid att något händer!